十分可以使用vr设备两次，高于一百分可以使用vr设备五次同时允许申请换岗，前提是有能力，高于三百分可以使用一百次vr设备，同时提职加薪，起步一万。”
“二、不按时上班者，扣一分，上班玩游戏、激烈讨论亦或者互相对骂的扣两分，布置下来的任务一拖再拖，不按时完成工作者，扣四分，不诚实、对上司隐瞒工作事宜的，一经查出，开除。”
“三、按时上班超过一个月者加十分，上班认真，上司、公司布置的任务能够快速完成，并且不是敷衍者加二十分，职员寻找到游戏水平相当于职业选手的人加入公司，加十分，寻找到游戏设计师、开发师或者游戏教练，加二十分。”
“四、职业选手人品不正，对队友有不满情绪或者加害队友者，扣五十分，职业选手看比赛结果来决定自己的薪水，每比赛一场职业联赛了，加五分，三百分提薪水。”
到此处，男大堂经理已经念完，李峰仔细听着，基本上是没有遗漏的了，便道：“还有遗漏的没有？没有的话开始下一项。”
“能不能加一条，上司不能无缘无故布置任务给员工，特别是无法完成的任务，违者扣五十分，亦或者降职停薪。”这时，一直未开口的青云游戏公司副总裁