该具有某种共同特点，比如某个部门，某条业务线，某个区域，或者某个人事派系，某种经营理念，高薪的人群，年纪偏大的人群，甚至是某种性别，等等。”
“是的。”莱昂纳德表示同意，“那么你发现了什么？这些离职潮，有什么样的共同特点？”
“没有。”任明明说，“如果非要说他们有什么共同特点的话，就是没有特点。特别是离职的高管，在所有公司中，离职高管都找不出任何共同特点。”
“讨厌SmartDecision的人。”莱昂纳德说。
“这是一种可能。”任明明说，“但我在想另一种可能。”
“什么可能？”莱昂纳德问。
“内部斗争啊！”任明明说，“但不是一般的内部斗争。”
“什么意思？”莱昂纳德问。
“一般的内部斗争，总有一派和另一派。大老板也许在某一派中，但任何一派总不会是一个人，即使是大老板也不可能是一个人自成一派，那也太势单力薄了。”任明明说，“总有人会和大老板站在一起的，实际上应该是大多数人都和大老板站在一起才对。”
“你是说，”丘比什说，“在任用SmartDecision的事情上，都是大老板一个人