走一个。”
一旁的孙虎十分郁闷，这怎么又降了一辈，难道自己要把尹焕喊叔？
“不过，酒换个名字倒好办，人的观念转变太难。你必须对厂里的人员特别是关键人员进行一次大洗牌，把真正的人才选出来放到最适合的岗位上。”
“说得对，像我们厂的销售经理老杨，请客喝的酒比卖出的酒还多，不过，厂子里能说会道的人还真是不多，从哪儿找啊，我看小尹就比较适合。”
“我不行啊，我还是个学生。”尹焕一句话让孙母想起来他还是个学生。
“如果厂里没有合适的人才，咱们完全可以在中原省甚至是全国性的报纸、电视台上发广告，年薪50万招聘销售总监。”
“厂子一年利润才有多少？给他50万一年，别人还吃啥喝啥？”孙母不解地问。
“你现在赚10元，给别人1元。按比例来说是10％。你得到9元。按同样的比例，你赚100万，给别人10万元，你得到90万。只要蛋糕做大了，大家都可以得到得更多。这个50万可以灵活处理，分为基本工资和绩效工资。如果他为厂子赚了100万，为什么不能分他多一点呢？再说，这是一种营销策略。年薪50万在国内算是顶尖的了，必定引起全国轰动