这也是大公司职员很少辞职的原因。
和一家刚组建好的杂牌公司相比，苏木展现出来的实力无疑更加强一些，这让现场员工们从摇摆不定状态中，渐渐倾向于继续留在penguin公司。
从提高提成、再到实行股权奖励，接着又描述出公司的长远未来，苏木的做法让聪明的麦凯先生吃惊，他原本以为公司会动摇一段时间，然而现在看这帮员工们，已经不再像刚刚一样浮躁不安。
一位身穿西装的年轻黑人，这时候问道：“之前那些订单，我们也能拿到提成，这是真的吗？”
苏木认真告诉他：“千真万确，除此之外如果业绩好，还会另外发放奖金！”
“太好了，我刚拿到一笔两百六十七台电脑的大订单！”
“”
苏木听完，心里无比庆幸，如果今天没稳住这帮人，说不定这位黑人小伙子，就把订单带到别的公司去了。
在公司担任推销员主管的麦凯先生拍了拍手，笑道：“ok，都去工作吧，记得把这条好消息，告诉那些正在外面跑业务的同事们，我们也要努力干才行，明天谁愿意跟我去一趟西雅图？
我靠打电话就联系到一笔业务，那边遍地都是美元！我一个人谈