同醍醐灌顶，认为自己先前的想法太过异想天开。
次日一早，程风来到王泽居住的酒店，拿出一沓文件交给他。
“演员公会暂时不办了，先要解决人才培育晋升机制的问题。”程风如是说到。
王泽下意识接过文件好奇到：“这是什么？”
“还记得，tvb曾经搞过的演员训练班吗？”
王泽点头，程风讲解到：“我打算效仿tvb曾经做过的演员训练班，你看一下，如果可行的话，打算就在乐天传媒里实行。
我打算给每个在演员训练班毕业的人，建立个人云数据档案，从里面挑选可用的人才。”
“那这些人毕业后的就业怎么办，毕竟我们是一家企业，也无法得到同行们的认可。”
“不用他们认可，乐天传媒旗下，网络平台、电影、电视剧都有，每年投资的影视剧足够这些人参演，当个龙套，让他们在几个剧组来回跑，这也算是一种磨练。
其他一些平台，咱们乐总也有其股份，给他们找到龙套一类的工作不难，毕业后让他们和我们签订协议。
协议分为普通、优秀、精良、高级、顶级五个层次，只要他在个人数据上达到这五个层次的标准，那么就