，就会让七小福兄弟们来顶上，他则做自己想要的事情，拍自己喜欢的影片。
邵氏集团为什么留不住人，就是因为嘉禾率先启用了合股人制度，即鼓励旗下的台柱、当红影星成立分公司单独制片，若是没有能力单独制片的，也可以从票房中拿到一部分分红。
只是邹文怀这番在后世被成为“神来之手”的计划，被王小虎三下五除二的搅和了，但王小虎不否认邹文怀这套“怀柔”政策的正确性，记忆中除了李小龙、许冠文，洪金宝、成龙等人都成为嘉禾的卫星公司，而且发展的势头也不错，这也是嘉禾能在香港电影圈里屹立几十年的原因之一。
王小虎作为重生人士，连李小龙的剧本、动作都抄的，何况这种所谓的制度呢，他必须要实施嘉禾的策略，如果现在不启动分红制度的话，协和公司内部肯定会爆发更加的隐患。这点不是没有可能，以前王小虎是带着兄弟们打江山，如今江山渐稳，他必须要考虑如何坐稳江山。分红制度只是他要迈出的第一步而已。
“大家跟我出来一年多了，一年来咱们也拍过不少叫座的影片，但是那些钱你们也都清楚，都是我个人拿出前来投资的。”王小虎像是在总结，又像是在平静的叙述，事实上，无论是《义侠》、《叶问》