她打开邮箱看了好久，心里反倒很平静。而且这封辞职信也不是发给于渃涵的，而是直接发到了王寅那里，王寅转给了于渃涵，并问于渃涵怎么回事儿。
最该八卦的时刻，王寅却正经了起来。
“没怎么回事儿。”于渃涵回答，“想辞职就辞职吧，你见得少么？”
王寅说：“可是这是小高诶。”
“谁都一样。”于渃涵说，“工作嘛，来去自由，想做就做，不想做就别做了。公司少了谁都照样转。”
“听你这意思……”王寅说，“是同意了？”
于渃涵说：“嗯，走流程吧。”
“行。”王寅说，“这段时间忙，回头有空了，来我家喝两杯。”
“好。”
于渃涵挂了王寅的电话，电脑屏幕上还是高司玮那封辞职信。很简单的几行字，但背后蕴藏的东西却很多。很多员工会以辞职的方式来向公司提更多的需求，有成功的概率，前提是公司认为员工还有可利用价值。于渃涵不喜欢这种示威方式，任何人跟她提辞职，不论理由是什么，她都会同意。她觉得哪怕再稳固的合作关系一旦走到了这一步，用“辞职”二字来达成目的，就太没劲了。
哪怕这个人