职员不知被她欺负走多少个。
沐小仙在脑袋里铺开灵镜，看了看王组长的信息，核算一下她的职业价值。
然后就做出了果断的方案，解雇！
曾经被王组长挤兑走的实习生和新职员当中，有不少优秀的，可培养的，很有发展前景的人才。等于她这女变态，用更年期综合征态度驱赶走了好几位企业人才。
大大的办公厅里先是一片寂静。
最初是科长，小声问沐小仙，“沐经理，您这是……”
“我有权利下这个决定，因为我掌握集团百分之七的股份，我是高端股东。”
沐小仙这句话之后，科长立即赶人，“没听到吗，你被解雇了！”
第553章 成年人，要为自己的错误买单
“为，为，为什么？”王组长都开始磕巴了。
“首先。”沐小仙告诉她原因，“你近几年的工作业绩没有明显提升，个人能力没有拓展而且不积极学习。第二，你没有响应公司的企业化，和睦共同进步的发展基本要求。第三，背后议论上级领导！”
前两个她都认，第三个，王组长弄不明白。
背后议论上级领导，她议论谁了。
这