就算将来被派回中国,那也是驻在员身份,地位远非现地招聘的社员可比。”
桃李习惯以房子去衡量一切,年收不需要太高,公司平均数字好了,一千三百万,做两年,市区大平层和郊区带泳池的别墅都可以二选一了,而同等职位如果拿国内标准的薪酬,在价格不涨的前提下,买同样的房子,大概需要十五到二十年。
小伙伴们都和她一样,从听到“一千三百万”这个词儿开始,不知不觉间呼吸就开始急促,心里纷纷计算,一千三百万回到家乡可以买多少大件东西,而在听到“三五千万年收”这一句的时候,大家眼睛内便有熊熊火苗开始燃烧。
上海男生把大家的表情看在眼里,及时补充了一句:“可是有一点,日本的大手企业一般都比较喜欢招应届毕业生,从头培养,所以我们可以留下的机会就眼前这一次,一旦错过,中途再想回来,那成功的几率就非常低了。”
话说到这里,大家不禁纷纷动摇,一门心思回国工作的小伙伴也都不再坚定:“能够留下当然不错,可本社哪又是那么容易留下的地方?我们面试时金子部长的确说过特别优秀者可以留在本社,但这些年,招了那么多管培生,可最终留下来的才几个人?”
“所以说,要达到