境也不利于搞研发工作。
基于这种种的考虑，领导们最终得出结论，还是得邀请他来首度。
陈首长作为唯一一个到过平安县的高级领导人，就被安排了这个任务。正好也再次去平安县钢厂那边考察新型的钢材。
陈首长觉得这个任务很不好办。
正是因为这同志太优秀了，太耀眼了，还太小了……这个度就不好掌握，和他讲道理，他不一定听。这个之前就有人试过了。
其实上次他就为邀请这位同志进入国家研究所而做了准备，让那边的警卫员注意这位同志的喜好，对症下药。
但是安排过去的警卫员好像不大细心，让他观察这个小同志的喜好，传过来的消息竟然是没喜好。
性格特点是：喜怒不形于色，无特别喜好。对周围的人事没有兴趣。不喜言语。
这些算什么总结？
陈首长没办法，就去问了他的领导。他的领导一项特别睿智。
果然，领导听完就笑了，“你们想问题，就想的太复杂了。一个人不离开一个地方，无非是这里有他牵挂的人，或者说是故土难离。”
陈首长道，“那孩子之前是流浪儿，后来被收养的。说起来还挺后怕的