业务上的麻烦。
段弘文生前立有遗嘱，财产分配上没什么大问题，段家两兄弟一向也算齐心，没在这方面太过纠结。但生意上的情况就不太一样了。
富昌是个大集团，董事会成员有十二人，股东众多，组织架构复杂，业务繁多。集团一直都由段弘文掌舵。这两年虽然把段伟祺抬上了ceo的位置，但段伟祺毕竟年轻，富昌的企业风格与段伟祺的个人风格还是有挺大差异，加上段伟祺自己的生意也花费他很多时间和精力，中间因为任明俊的事还有大半年的时间他在国外，那段时间富昌仍是由段弘文管理。所以严格说来，段伟祺在富昌的根基不算稳。只是从前有段弘文在他身后撑腰，董事会也都给几分面子。而段弘文有些决定扯不下脸来与董事会的其他人不好看，都是由段伟祺出面。现在段弘文走了，富昌里的各种权利争斗立时浮出水面。
争什么？争董事长之位。
董事长这个位置并不是段弘文一人就能说了算的，这也是他生前没能定下的原因。他的计划是先把总裁之位传给段伟祺，几年之后，待富昌改革成功，段伟祺在董事会里有声望有势力之后，再顺理成章的将这事提上日程，他借着退休之机，把董事长之位也传下去。
只是天有不