有不甘的谈昙，虽然也奇怪总裁突然而来的决定，表面上却也没有更多的情绪，只是淡淡的说道：“公司有公司的难处，对于一个新生事物，总是有许多反对的声音和意见，在这种情况下要往前走，会需要更多一些的技巧，也必然会有一些牺牲。”
“为什么牺牲是我？公司文化难道是牺牲努力的员工？”谈昙不平的说道。
“需要的时候，没有理由！你在职场这么多年，难道还不明白这个道理？”ura轻扬起眉头看着她。
“而且，你犯了一个最大的错误！”ura看着谈昙不解的目光，沉声说道：“无论那个流程是不是总裁让你修改的，你以主事人的身份发布，就必须给所有部门以专业的解释和探讨的空间！你要做的事，是帮助总裁将流程推进下去，而不只是个传声筒，又或是借总裁之势强压下去！这样的做法，就等于把总裁推到了最前线！你说，你这样的员工，你的上级随时都要做好被你牺牲的准备，谁敢继续用你？”
谈昙听了一脸的灰败，低声说道：“我知道了，任何时候，都要替上司抗着对吧！”
“如果有人罩着当然不用！显然你没有！”ura淡淡的说着，将刚做好的解除劳动合同意见书递到她手里：“虽说是牺牲，裴