副总谈的。
关于公司各部门员工的薪酬待遇，也是有个大致框架的，人事部门会在那个框架内，去进行招聘。
有些人很优秀，面试表现也很好，但是最终并没有被录用。
那并不代表公司没有看上他。
或许是看上了，但是拿不出人家所期望的薪酬而已……
但老总秘书这个岗位比较独特，给开多少工资，当然是老板说了算了。
而且，这个岗位也不归人事部门管的。
………………
听到沈总问自己想要什么样的薪酬待遇，林菲心中一喜。
她这些天来，也面试了不少，多多少少也有点经验了。
自然是知道的，到了这一步，说明自己差不多就要被录用了啊。
那么……
自己应该要多少钱呢？
这个问题也很重要啊！
要少了，那公司自然很高兴，招了个廉价劳动力嘛。
但对自己来说，那就亏大了，一个月或许少拿两三千工资呢！
这些钱，对公司来说微不足道，但对自己来说，或许就是住小区房还是农民房的区别，是去购物中心买衣服还是地摊买衣服的区