有了忠诚度，哪怕公司出现了重大危机，集团上下也能团结起来，共同面对。
而不会出现树倒猢狲散的那种情况。
自7月1号抽奖抽到【归属感】，到目前为止已经两个月了。员工们的归属感，早已经培养出来了。
但从辞职率这一块，就能看出来。
这两个月来，特别是进入八月份后，集团上下千号员工，包括旗下全资子公司，以及控股企业的无数员工。不论是管理层，还是普通员工，没有一个辞职的。
并且一个个，干劲十足。整体的精神面貌，都有了一个巨大变化。
而在两个月前，每个月，总有那么一些人，因为各种原因离职的。那时候的工作效率，也不是这两个月能够比拟的。
这都是【归属感】起的作用。
……
人行道上，听着关芮的提醒，郑歌笑道：“放心吧，我会注意的。”
“嗯！有什么解决不了的事，要及时通知，告诉我爸爸。”关芮点点头，转过头说。
郑歌笑着点点头，没答应，也没拒绝。
尽管现在他和大领导关系非常好，但如果哪天，真出了什么事，大领导会是什么态度，他真
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