力，那么，我的这笔投资，这个承诺，随时都可以生效！”
藤尾增冈脸上神情变换，脸色也由红转白再由白转红，心中做起了激烈的思想斗争。闪舞
谭振华知道藤尾曾刚心中斗争的是什么，而他并不想干扰藤尾增冈自行做出决定的过程，该说的话他都已经说完，该做的承诺他也已经做出，现在，是需要藤尾增冈自己决定自己将来命运的时候了。
成为谭振华的现在朋友或者将来的对手，这是摆在藤尾曾刚面前需要他立刻做出决定的事情。
而这，显然也将决定这位半导体技术天才未来的命运之路。
倭国的企业文化，遵循了其国家文化的特点，在倭国的大企业中，员工的稳定性相当的高，很少出现主动跳槽这样的事，大多数人在进入如东芝这样的大企业后，往往就是在这家企业里一直工作到退休，所考虑的前途问题，也往往局限在本企业内部的升迁。
对藤尾曾刚来说，他现在已经是东芝电子微电子实验室的主任，属于东芝电子的中高层领导，有着良好的工作环境也拿着优渥的薪水，要让他放弃几十年辛苦才努力获得的这一切，到一个全新的环境里重新开始，对他这个年纪的人来说，的确是需要认真思量的问题。
这可