正儿八经的老板,不就是应该在属下提出来建议或者公司运营方案的时候,决定什么要做,什么不能做吗?
像南方集团这种,所有员工仰着头嗷嗷待哺。
老板说干什么,大家一哄而上就去干。
氛围很好,但是这压根不是个公司,分明是个土匪窝子。
只有山里土匪聚集在一起之后,才是老大一声令下,小弟只知道干活呢。
李老板很喜欢山匪气息的陈大力和地痞一样的王德发,但这不代表他希望公司里的所有人都这样。
只留两个懂得溜须拍马之辈就好了,其他人必须是比较专业的人才。
曾经,李南方觉得董世雄和老周都是相关领域里非常合适的领导人选。
可今天才发现,他们的能力差着远呢。
一个康维雅就把他们耍的团团转,毫无还手之力。
虽说康维雅是那种职业经理人,但董世雄曾经也做出过辉煌的成绩,能力不应该比那个女人差。
究其原因,总感觉像是被陈大力给带成这样的。
所以李南方在会议的最后,故意改变了气势,用一个很明确的态度敲打了一下这些人。
以后谁再说李老板是个商业白痴,就必须抽烂那人的嘴