“这是你自己整理的？”约莫过了十五分钟左右，齐云抬起头，话里带着明显的质疑。
“是我结合老同事的材料，然后整理出来的”李文龙大气不敢出，憋了这么久了，就看这一下了，看着齐云面无表情的脸，李文龙不知道结局怎么样。
“整体还可以，就是有这么几个错别字，还有个别的标点符号要注意”齐云把手中改过的稿子递给李文龙“回去稍作整理，打印十份，明天一早交给我”
“是”李文龙心中的一颗石头算是落了地，对方虽然没有明说行或者不行，但是既然让打印了，那就等于通过了，强忍着心中的喜悦，李文龙回到办公室，在确定关好门之后。，这才低声吼了一嗓子，算是庆贺。
看着齐云用红笔改过的那几处地方，李文龙恍然大悟，终于明白了为什么不能把稿子整理的太完美。
老板审稿，总喜欢找出点什么问题，如果什么问题都找不出来，老板会觉得很不舒服，会觉得他的水平还不如你，如果你留这么几处或明显或隐藏的错误给老板，那样的话他就会觉得自己比你高明。
作为老板，没有不喜欢自己比手下高明的，作为手下，你就得寻找机会让老板把这份高明给表现出来，否则，老板会很不舒服，老板不舒服了