重吗？”
“我们的管理已经算是不错了，但有些事还是防不胜防。但要是管得太死了，灵活性不够，竞争性又不强。
我看呀，国企不管是承包也好，还是放权也罢，都必须解决好高管的激励问题。”
一边说，孙祖杰一边摇头，摊子大了，他只能放权，可是一放权问题就来了。
尽管他是软硬兼施，让他们不要着急，可是人的贪欲真是太可怕了，这两年还是出现了不少问题。
当然这是任何国家都避免不了的问题，说到底他只能做到增加贪腐的成本，而并不能彻底解决问题。
闵老板听完，也开始摇头，“就算政策允许企业管理层激励，机关事业部门又怎么办，是不是也要改？其他问题姑且不论，这么干老百姓怎么看，国力又怎么能吃得消？我看这件事一定要慎重。”
铁主任哼了一声，“就算管理层激励了，真想乱来也还是挡不住，我看国企应该有所取舍，不是什么行业都适合国企的存在。”
闵老板摇摇头，“那样做就是要动大手术了，我看就算要做也需要一个稳定的大环境。
而且国企怎么退出也要讲究，好几千万人呢，要让他们有饭吃呀！
还有我